Afinal, Você Sabe Quais São os Seus Objetivos?

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 Fazer nem sempre é realizar!
O estilo de vida frenético é para muitos uma realidade. É faculdade, em média 8 horas de trabalho/dia, fazer cursos, cuidar da família, enfrentar inúmeras reuniões e ainda ter momentos para o lazer...Ufa! O dia parece não ter mais 24 horas, são muitos acontecimentos e muitas vezes, num curto espaço de tempo. Mas a pergunta que fica é: Para que tudo isso? Se você tem objetivo, meus parabéns, certamente responderá com facilidade, já que tem consciência de aonde, quando e qual o esforço a ser aplicado para atingi-lo. Se não, muito provavelmente em algum momento sentirá frustração por não conseguir entender qual o significado de "tantos feitos" sem propósito.Como definir objetivo e obter o que você deseja?Objetivo corresponde a meta ou alvo que se quer atingir. E portanto, ter clareza e certeza do que você quer, vai te ajudar a manter o FOCO. E seja qual for (em) o(s) seu(s) objetivo(s), o modelo SMART é bastante eficiente para obter os resultados que você deseja.Estabelecendo metasAntes de qualquer coisa é importante se autoanalisar, se questionar, se descobrir. Quem sou eu? O que eu quero? Aonde desejo chegar? Qual é o meu rumo? O que faz os meus olhos brilharem? Onde quero estar nos próximos anos e o que preciso fazer?Comportamentos x ResultadosDepois de estabelecer objetivos, é indispensável ter alguns comportamentos para alcançá-los: 1- Foco; 2- Comprometimento; 3 -Persistência; 4- Motivação; 5- Planejamento (curto e longo prazo); 6- Monitoramento sistemático; 7- Senso estratégico. Como disse Dale Carnegie: "Existem dois objetivos para serem atingidos na vida: primeiro, conseguir o que se quer; e depois, desfrutar o que se obteve. Apenas os mais sábios realizam o segundo."Pare e pense:"A velocidade é desnecessária quando você não sabe para que e aonde está indo".  

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